习近平总书记说：“经济工作是全党中心，但宣传工作是重中之重。如何让企业战略经营落地，需要通过文化去造势，去推动，做策划，抓新闻，提士气，激斗志，去调动企业员工积极性，让员工在为企业创造价值的同时体现自身价值。”
    3月22日下午，m95536cn金太阳手机版2019年度第二期大讲堂在22楼报告厅拉开帷幕，阳光电源股份有限公司董事长曹仁贤先生作为本次特邀主讲嘉宾，倾情讲授了《企业文化管理与战略落地》。集团、房地产总部、中环环保本部全体员工，正安公司、合肥城市公司部门经理及以上人员，各分、子公司副总经理及以上人员，安徽区域各水厂负责人等共计260余人参加讲座。

讲座现场

曹董事长结合自身丰富经验和大量实例素材，深度剖析了企业文化的内涵、构成、落地及与战略落地的关系。他指出，建立共同的核心价值观，是企业文化落地的思想基础。企业文化的落地离不开“四驾马车”的保驾护航，即：使命、愿景、价值观、战略。而如何推动企业文化落地，曹董事长谈到，要从建立理念引导行为开始，从思想到形式进行文化渗透，如讲故事、讲案例、树标杆、做典型等，加强舆论引导，上下同欲；对照企业愿景和使命，从最微观、朴实的角度发现基层最平凡的小事，运用好内部媒体的力量抓导向，加深情感共鸣，相互鼓励，相互守望，形成文化落地最有力的内部驱动力；制定文化礼仪等守则，规范员工言行举止，做到“内化于心，外化于行，固化于制”，杜绝形式主义。

曹仁贤董事长

 同时，曹董事长还强调，稳定的企业文化是推动企业战略落地和实施的有力武器和润滑剂。要忠于企业形象，实施品牌战略，将战略举措落实到日常工作，推进企业文化与管理相融合，推动企业稳步发展。企业在快速前进的同时，要做到开源节流，做大主营业务，防止战略消耗。要增强信心，结合以往成功经验，塑造企业未来发展蓝图。
    培训现场，曹董事长与学员互动频繁，语言风趣幽默、内容深入浅出，气氛热烈、趣味十足，精彩的演讲引得现场阵阵掌声。学员们热情高涨、踊跃提问，面对员工代表的提问，曹董事长一一给予耐心解答，并对公司的发展提供了建议与指导。
    现场员工收益颇丰，纷纷表示要心系企业，为实现“千亿中辰”美好愿景一起努力奋斗！

认真聆听

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